"천재는 주식으로 움직인다"...현대차의 '테슬라 전략'

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파이낸셜뉴스

[파이낸셜뉴스] 현대자동차그룹이 임원 주식보상제도(RSU, 양도제한조건부주식)를 도입하며 글로벌 인공지능(AI), 로봇 인재 확보에 본격적으로 나섰다.

12일 증권업계에 따르면 현대차, 기아, 현대모비스는 2025년 성과부터 임원들에게 주식 보상을 지급하는 제도를 도입했다. 현대모비스는 임원 성과급의 30%를 주식으로 지급하고 RSU 도입도 검토 중이다.